“公开赛马”比实绩 “知行合一”看担当

“公开赛马”比实绩 “知行合一”看担当

宁波市直机关干部风采大展示侧记

2016年11月07日 12:17:14 浏览量: 来源:宁波日报 作者:黄合　勇祖轩

　图片由市委组织部提供  

　　“格物致知，知行合一”，这是王阳明先生留给后人的精神财富。

   今年，以“知行合一”为目标，围绕“两学一做”学习教育，宁波针对市直部门机关干部展开了一场“四明学堂·知行你我”风采大展示活动，晒业绩，比激情，找短板，促提升，在引导市直机关干部比拼工作成效、创新能力、干事激情的同时，推进机关“供给侧改革”，破除“中梗阻”，为全市改革发展大局贡献重要力量。

　　截至目前，市直100多家单位均已全面启动，先后有市发改委、市经信委、市科技局、市人社局、市国土局、市规划局、市住建委、市交通委、市水利局、市商务委、市市场监管局、市金融办等12家市直单位的21位处级干部，在市级“擂台”上亮相发言、接受检阅，累计吸引了30余万网民参与直播互动，收到群众提问及建议213条次。

　　“公开赛马”比实绩，“知行合一”看担当。处级干部，你们准备好了吗?

　　想一想，理一理

　　全面总结晒业绩

　　“很多人提到保险，第一反应就是推销电话和投保理赔难，不过保险的重要性可不仅仅如此。”上个月底，在容纳数百人的市行政会议中心101室，追光灯下的市金融办地方金融管理处处长高岷，站在台上侃侃而谈。舞台的正中是巨型的高清显示屏，大型摇臂在忙着捕捉现场细节，并通过甬派客户端第一时间向大众直播;台下则有市领导、市直单位负责人、市直单位干部代表、“两代表一委员”以及网友等，目光聚焦，全神贯注。

　　“说完全不紧张，这是不可能的!”做了几年处长，通过这样的场合、这样的形式“晒业绩”，高岷坦言还是头一回。为了这短短7分钟的发言，他和同事们至少准备了一个星期的时间。如何能够总结梳理自己负责的工作，尤其是突出所取得的成绩亮点?如何在现场通俗易懂地予以展示，获得公众认可?如何遣词酌句展现出机关干部的作风和风采?每个问题的答案，都并不简单。

　　这是一场“真刀真枪”的检验。今年5月，随着我市“两学一做”学习教育的启动，“四明学堂·知行你我”机关干部风采大展示活动正式拉开了帷幕。我市市直机关的所有处级及以下干部，将参与其中晒业绩、比激情、找短板，用实际行动破除“中梗阻”，做“知行合一”好干部。

　　“市直机关处级干部队伍在推动宁波经济社会发展中地位特殊、作用关键。如何激发这个群体的积极性，不断提升其创新能力和政治觉悟?我们觉得互比互学、互竞互励是很好的载体。”市委组织部干部教育处相关负责人表示，处级干部往往也是政策的起草者和执行者，通过“四明学堂·知行你我”这一载体，倒逼他们感受压力，静下来好好思考、梳理和总结，为进一步的发展和提升凝聚力量。

　　抽签上台、脱稿发言、现场提问、即时作答———虽说这是一场门槛略高的“干部赛马”，但有了长期工作经验的积累，各位处长们显然成竹在胸，有的从案例、故事出发娓娓道来，有的从政策、背景入手激情满怀，同样收获了广大网友的现场“点赞”。

　　“过去，也是习惯了埋头干活，所以一想到站到台上讲，肯定就会紧张。不过，好在讲得都是工作上的内容，并不复杂。”宋玉池是市市场监管局市场合同监管处(网络市场监管处)处长，在他看来，正是因为现场采取抽签的方式，促使每名处长都必须踏踏实实认真准备，不仅要体现点上的创新，也要体现线上的业务，更要体现整个单位面上的工作作风，是一次特别好的锻炼机会。

　　来自市国土局调控与监管处的赵恩铭处长，同样深有感触:“此次展示活动，也是帮助我好好梳理已有的工作，并且仔细思索，下一步该如何在不同领域更好地提高土地利用效率，更好地为宁波的长远发展争取空间。”

　　“擂台”已经搭好，“比武”陆续上场。据悉，除各个市直机关内部发动、查找短板以外，我市上百个部门的处级干部将陆续登台亮相，定期围绕相关单位工作职能、时政热点及急难险重任务开展情况等主题，全面梳理近年在推动发展、服务民生、攻坚破难、提升效能等方面情况，总结提炼好的特色做法，亮出创业创新的业绩成效。