瑞安给单位发“末位警示”牌

瑞安给单位发“末位警示”牌

2017年03月01日 08:50:07 浏览量: 来源:浙江党建网 作者:本网记者 蔡琳 通讯员 王建东

　　　　春节过完没多久，瑞安市马屿住建所便收到一个特别的牌子。 

　　2月8日上午，该所工作人员从瑞安市纪委工作人员手中接过一个牌子，面部表情显得凝重。这不是人们常见的先进奖牌，而是一个被警告的“黄牌”。牌子上，“末位警示单位”几个红色大字分外醒目，与通常的“先进单位”奖牌形成鲜明对比。

　　原来，马屿住建所在2016年度基层站所行风评议活动中排名列马屿片末位，且群众满意度低于80%。当天，瑞安市纪委人员来到该所进行“末位警示”授牌，并召开座谈会，要求该所深刻反思，整顿队伍，强化党风行风建设，努力塑造新形象。

　　据了解，2016年5月，瑞安市纪委一举查处了马屿住建所“红顶中介”案件。经查，2015年7月至2015年12月期间，该所副所长吴卫军和两名临聘人员彭书雷、潘道所，利用办理房屋开工证的职务便利，充当“红顶中介”，并从中收取“感谢费”。2015年7月以来，该三人共同收受他人财物计25万余元。2016年9月9日，潘道所受到开除党籍处分；2016年10月12日，吴卫军受到行政开除处分；该三人涉嫌犯罪问题被移送司法机关依法处理。该三人的行为严重违反党风廉政建设，影响群众满意度。

　　“你们一定要抓住关键，落实好一岗双责，并要使谈心提醒常态化”“今后你们要树立服务大局意识，并且加强工作职能等方面的宣传，提高群众认可度”……在随后召开的座谈会上，瑞安市纪委工作人员纷纷建言献策，从不同层面分析了住建所在作风方面存在的问题及其原因，并提出许多中肯意见和建议。

　　“发放警示牌只是形式，这种‘挂牌亮丑’式的‘刚性’监督，更多是起到鞭策作用，促使落后单位化压力为动力，从而正视问题并加以改善。”瑞安市纪委常委章俊俏说，这种授警示牌的方式在市纪委尚属第一次，今后他们将把这种方式继续进行下去，以此鞭策后进，形成一种倒逼机制，推动干部转变作风，从而优化政务环境。

　　“接过警示牌，我的心情非常沉重。我们一直在深刻反思、吸取教训，并下决心强化党风廉政建设，努力塑造新形象，让社会各界看到一个‘务实、高效、便民、廉洁’的马屿住建所。”该所所长戴宇力说。