拥有“四干”精神的社区大管家

拥有“四干”精神的社区大管家

2016年10月26日 16:42:15 浏览量: 来源:浙江党建网 作者:

　　贺飞——“争做一名符合时代要求的优秀社区工作者”是贺飞这位普通社区干部的座佑铭，也是她做为一名社区党总支书记、主任的信念和追求。她践行“四干”精神，扎根基层19载，用她的双脚丈量民情，用她的双肩担起重任，用她的智慧创新管理，用她的真情谱写和谐！

　　贺飞，普陀区东港街道灵秀社区党总支书记，1968年8月出生，2001年5月入党，先后被评为省级党员“闪光言行之星”、新区最美“四干”基层干部、市级优秀共产党员、市巾帼网格先锋等。

　　创业集结号——让社区拥有第一桶金

　　贺飞出生在夏天，这大概是她拥有火一样的热情和干劲的原因吧。1996年的夏天，她找到了属于自己一生的事业——社会工作者。从社区居委会到现在灵秀社区党总支书记兼居委会主任，一干就是19年。在这19年里，她兢兢业业，不敢松懈。连连获得市优秀共产党员、市巾帼网格先锋、普陀区优秀党务工作者、普陀区两创四敢好干部、优秀网格服务团队成员等荣誉。还被推举成为浙江省第十三次党代表、普陀区第十六届人大代表。这些都督促她更投入、更努力地为社区好好干！

　　2002年10月，贺飞是当时普陀最年轻的城市社区书记，除了干了7年的居委会工作，有那么一点点基层工作经验之外，其余什么也不会，拥有的只是满腔的热情。

　　新的社区，用什么让陌生的居民聚起来，用什么让管理有序化起来，用什么让居民朋友认同灵秀！

　　有句俗语说得好：“锣鼓一响，脚底痒痒。”她苦思冥想之后，决定首先从社区文化娱乐活动着手！因为舟山各小岛都有着深厚的文化底蕴，如六横、虾峙等乡镇在过年时就有着闹春的习俗。可是没有人才怎么办？走群众路线！于是贺飞自己动手，用毛笔写了十张红色大字报，亲手张贴在小区门口、各个路口，内容就是诚招社区有民乐特长的能人。这些红榜一贴还真引起了轰动，引来了以社区第一任民乐队长为代表的“灵秀社区开国元老”，有了他们，他们又拉来了许多自己原来家乡、现在入住灵秀的各种民乐能人。队伍有了，人才请来了，乐器要添置，可没钱怎么办？新家没家底，又不能挪用办公经费。于是，舞龙拜年！自己挣钱！社区干部自掏腰包、适度举债、亲自操练，两个月后，就成立了普陀城区第一支女子舞龙队，在2003年的春节，锣鼓响了，舞龙队来了，引来了多少的居民走出家门看热闹，送出新春祝福，换来居民的欢笑，也换来一个个大红包。看着手里还完欠债还留下的1500元，贺飞激动得哭了。这笔钱作为民乐队和舞龙队的第一笔经费，大家一分不取，这种精神一直保留至今。