浦江县村级党组织换届试行毛遂自荐

浦江县村级党组织换届试行毛遂自荐

——记虞宅乡村党支部换届选举试点工作

2017年01月26日 13:17:55 浏览量: 来源:浙江党建网 作者:朱宣林 李津

　　金华市浦江县虞宅乡村级组织换届选举工作，自2017年1月11日开展以来，全体乡干部，抓住春节前的紧迫时间，不顾山路崎岖，冒着低温寒冷，以饱满的工作热情，奋战在各个村庄，到1月21日，圆满完成县委组织部交给的村党支部组织换届任务，为打造浦江基层“铁军”树立了试点样榜。

　　一、重视组织换届选举，做好“铁军”队伍宣传。到2017年，浦江县村级组织三年任期届满。根据省委下发的《全省村级组织试点工作方案》，经浦江县委同意，报市委组织部批准，虞宅乡作为全市村级组织换届试点乡。　1月11日，浦江县村级组织换届试点工作动员会在虞宅乡召开。县委常委、组织部部长李唯出席会议并作动员讲话，县委村级组织换届试点工作指导组及虞宅乡全体班子成员、换届工作人员、村两委主职干部参加会议。

　　会议指出，一定要充分认识做好村级组织换届试点工作的重要意义，把过得硬、能带富、善治理的优秀人才选进村级组织班子，为打造践行“四个全面”标杆县提供坚强保障。要坚持把党的领导贯穿整个换届工作始终，选出一支绝对忠诚、勇立潮头、敢于担当、敢于胜利的基层铁军队伍；要树立事业选人的正确导向，严格按照候选人（自荐人）“五不能、九不宜”资格条件，把好审查关；要从严抓选风选纪，对一切违法违纪行为的态度实行零容忍，确保换届风清气正。乡党委一把手要认真履行第一责任人职责，县委组织部、县纪委、县政法委等部门要认真履行资格审查和业务指导工作。

　　李唯指出，虞宅乡这次村级组织换届试点工作，任务艰巨、使命光荣、影响深远。近年来，虞宅乡美丽乡村、招商引资等中心工作走在全县前列，班子战斗力强，党委有丰富的换届经验，尤其是智丰虞宅两村，曾为上一届村级组织换届试点村，率先完成工作，有着很好经验；乡域内茜溪幽谷轻度假区、民宿产业、古道旅游、体育休闲等多个特色产业正在蓬勃发展，迫切需要尽快选出新一届的村两委班子，带动各村继续前行。把虞宅乡作为试点，是组织的需要、是工作的需要，更是虞宅乡自身发展的需要。

　　李唯强调，换届选举是一项政策性、法律性、原则性和程序性都很强的工作，稍有不慎就可能引发各种矛盾和各类问题,要坚持党的领导，坚持依法依规，坚持事业选人，坚持严规肃纪；必须以严的态度、实的作风抓好工作落实，确保村级组织换届工作圆满完成，为全县、全市乃至全省提供先进经验。

　　二、严明组织换届纪律，贯穿“铁军”选举过程。为严明换届工作纪律，保证村党支部换届选举工作顺利进行，1月13日，虞宅乡召集75名村党支部委员自荐人集体纪律谈话。县委村级换届试点工作指导组及虞宅乡全体班子成员、驻村干部参加会议。会议提出候选人（自荐人）资格条件：必须奉公守法、品行良好、公道正派、廉洁自律、热心公益、具有过得硬、能带富、善治理的优良品质。重申换届纪律“十严禁”，警告自荐人不能有十二种拉票贿选情形。县纪委常委张方升对换届选举纪律作进一步强调，要求各自荐人要保持清醒头脑，知边界、明规矩，不越雷池、不踩红线。虞宅乡党委书记周占伟作重要讲话，细致、具体、透彻地进行分析，比较农村社会中出现的不良行为，希望在座的村党支部委员自荐人严守三条红线：不准组织参加饭局；不准微信发红包；不准相互送礼。并提出五点要求：好好反思自己竞选目的；认认真真对待竞职演讲；平常心态对待民主推荐；严肃认真对待换届纪律；摆正心态对待选举结果。