“红色引擎”释放新活力

“红色引擎”释放新活力

2016年11月12日 11:39:49 浏览量: 来源:台州日报 作者:徐平 杨如正

　　将党建工作与各子公司的生产目标结合，定期考核排名。10月27日，浙江银轮机械股份公司党建公开栏前，该公司突出党建“红色引擎”作用的这一做法，受到了前来参观学习的各地非公企业党务工作者的赞赏。

　　在“两学一做”学习教育中，该公司党委积极探索加强党员队伍教育管理的有效途径，通过思想领航、行动争优、生活优待等方式，促进企业上下“目标同向、工作同力、发展同步”，为打造“百年银轮”夯实基础。

　　思想上领航，面对面教导

　　“党建强，则发展强；党建活，则企业活。”针对企业党员人数逐年增加、党员年龄结构跨度较大、党员思想多元化等情况，银轮公司党委遴选20多个来自总公司各条战线的业务骨干，组建优秀党员教导团，正确引领员工思想。

　　作为子公司，银芝利公司被作为试点率先迎来教导团进驻，并将所有员工分成10个组(由15-20名党员职工组成)，面对面对其进行转化、提高。

　　银轮公司党委书记柴中华介绍，每个教导员划入1个小组，依托“六星级心态培训”“价值观分享”等载体，以家庭化、学习化、军事化和事业化的模式，将企业核心价值观传递给每名党员职工，并在各小组间开展质量、成本、交付、技术、管理等各方面的竞赛活动，凝聚党员共识，激发使命意识。

　　在短时间内，银芝利公司如同注入了新鲜血液，一些原先只满足于完成分内工作的员工，开始将职业当成事业来对待。