宁波北仑：一线工人当选总工会副主席

吸收普通职工优秀代表进街道工会领导机构

宁波北仑：一线工人当选总工会副主席

2016年11月04日 14:34:07 浏览量: 来源:浙江日报 作者:金春华 王海霞 沈芳芳

　　北仑小港街道总工会兼职副主席陈钢（穿蓝色衣服者）在业余时间义务为职工修车。

　　基层工会工作力量薄弱怎么办？记者日前从省总工会获悉，自去年7月中央党的群团工作会议后，北仑在浙江省率先启动选任一线工人担任工会兼职副主席来破解这一难题。目前，全区10个街道总工会共选任22名兼职副主席和41名协理员，工会工作人员总数增加至原先的2.8倍，实现了区、街道、社区、企业四级工会工作模式的创新。

　　群众唱主角

　　总工会来了年轻人

　　“叫我钢哥吧，工友们也这么叫我。”10月26日，记者来到宁波海天驱动有限公司时，生产质量管理部经理陈钢正趁休息时间整理出一份比赛报告。两个月前，这位80后小伙首次以小港街道总工会兼职副主席身份组织了街道第二届职工技能大赛。

　　北仑是宁波的工业强区，全区有职工近50万人，但工会工作力量比较薄弱，区总工会只有10余名工作人员，10个街道总工会各只有2至4名工作人员。这也是目前全国县级以下工会面临的难题。

　　以群众为中心，让群众当主角。北仑区总工会通过在一线职工中推选街道总工会兼职副主席和协理员来破解难题。经推荐、选举，截至今年10月，北仑各街道总工会的兼职副主席、协理员全部上岗。选任人数视辖区内企业和职工数量而定，最多的新碶街道总工会有4名兼职副主席、7名协理员。全区22名街道总工会兼职副主席中，70后占40%、80后占27%；39名协理员中，80后占38%、90后占13%。

　　能当上兼职副主席的，一般是有深厚群众基础的“人物”。例如，陈钢原是一名技术工人，28岁被评为宁波“首席工人”；小港街道总工会另一名兼职副主席王龙起来自河南，原来是一名保安，靠着自己的勤奋努力，现在是一名行政管理部经理。

　　协理员的工作偏重执行，一般选任有想法、有激情的年轻职工。戚家山街道总工会协理员陶莉莉在9月组织了一场街道职工趣味游泳比赛，参加人数从往年的二三十人猛增到近200人。“以前的比赛只是一种竞赛，我就尝试让职工的家人也能参与，提高比赛的趣味性。没想到这么受欢迎。”陶莉莉说。

　　由于兼职副主席和协理员都来自企业，创造了一种扁平化工作模式，职工更好地拥有了工会事务的参与权和决定权。“以前的工作是一级一级发文件，上面决定下面做什么；现在兼职副主席、协理员每月参加与区总工会、街道总工会的碰头会，加强下情上达。”小港街道总工会主席方杏仁说。从事工会工作16年，目睹街道的企业工会从19家发展到350多家，她对此深有感触。