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河南省驻马店确山县:“三个三”机制助推非公企业党建发展

2017年02月14日 15:47:27 浏览量: 来源:浙江党建网 作者:陈戈

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  为破解非公企业党建无人管、无人可管、无人服管三大难题,近年来,确山县从小微企业入手,推行“三个三”工作机制,努力把党建优势转化为发展优势,探索出了一条具有地方特色的小微企业党建新模式。

  实行“三措并举”,解决党员“队伍散”问题。县委组织部会同县工商质监局对已登记注册的小微企业建立台账,对未登记注册的下发文件要求县产业集聚区、各乡镇(街道)在规定时间内进行调查摸底,在摸清底数的基础上,加强对小微企业的分类指导,确保小微企业党建工作全覆盖。以乡镇(街道)、产业集聚区为单位,在所辖区域内的非公企业中广泛开展组织找党员、党员找组织、党员找党员为主要内容的“三找”活动,实施党员“安家工程”,全面查找“口袋”党员、“隐形”党员。在企业中实施“三培养工程”(把党员培养成人才,把人才培养成党员,把党员人才培养成经营管理干部),先后有98名生产经营管理能手和技术骨干被确定为入党积极分子,12人被吸收入党,实现了从无到有、从有到优的转变,为开展党建工作创造了条件。

  坚持“三管齐下”,解决党组织“组建难”问题。一是措施到位,创造条件组建。按照素质好、业务精、能力强、热情高的标准,选派128名党建工作指导员帮助小微企业开展工作,巩固提升了小微企业党建工作水平。二是因地制宜,划分类别组建。采取以单独组建为主、联合组建为辅、挂靠组建为补充的小微企业党组织组建模式。对有3名以上正式党员的小微企业,实行单独组建。对党员不足3人的小微企业,按照地域就近、行业相同的原则,按产业实行分类联建;企业分布较为集聚的,按区域实行分片联建;区域面积小、企业数量少的,实行挂靠组建。对无党员的小微企业,按区域将其纳入所在村或社区党组织,先确定党建工作联络员,实现党建工作覆盖,待条件成熟后再单独或联合组建。三是落实责任,确保成功组建。实行县领导联系重点小微企业制度,通过领导指导、党建指导员帮扶、企业主积极主动的办法,制订组建计划,落实组建工作责任,实行盘点销号制,建成一个销号一个,确保每个有党员的非公企业应建必建。

  突出“三个抓手”,解决党组织和党员“作用弱”问题。一是抓书记选配,培育企业党务工作骨干。坚持守信念、重品行、懂经营、会管理以及熟悉党务群众工作的标准,优先从企业出资人、管理层和技术骨干中选配党组织书记。二是抓载体创新,搭建党员作用发挥平台。坚持创新驱动,广泛开展党旗进党组织、桌旗到书记、党徽进党员的“三进”活动和党员示范岗、党员责任区、党员公开承诺等实践活动。三是抓典型培育,树立党建工作领先标杆。根据不同地区、不同行业的小微企业,采取不同的党建工作方法,并逐步推进“一地一品一特色”的“典型孵化计划”,使每个小微企业党组织都有一个可学、可比、可超的身边典型。

  目前,确山县每个乡镇(街道)都培育了一个特色鲜明、可学可看的小微企业党建典型,并结合本地特色,制定中长期党建发展规划,创设合身党建载体,力争实现“一地一品一特色”。

责任编辑:林庭宇 [网站纠错]