宁波北仑：“流动党纪课”把课堂搬进车间

宁波北仑：“流动党纪课”把课堂搬进车间

2016年11月08日 15:21:40 浏览量: 来源:浙江省纪委监察厅 作者:宁波市纪委

　　把党纪课开在车间一线，将党纪教育与技能培训结合，变“集中学习”为“常态化教育”，今年以来，宁波市北仑区纪委在青峙社区尝试开展“流动党纪课”活动，解决非公企业党员的党纪教育学习问题，增强企业党员干部的党章党规党纪意识，为企业党建注入活力。

　　“平时，企业党员忙于各自工作，上面有精神，我们也是召开党总支会议，人数不多，面不广，形式局限于照本宣读，一起交流探讨的机会不多。”北仑区戚家山街道青峙社区党总支书记洪波介绍说，社区党总支下面有19个支部，党员近300人。他们来自五湖四海，年纪轻、见识广、个性强。年轻人不太适应传统的党建工作方式，这就需要在党建工作、企业文化和企业职工的需求之间找到契合点。为此，社区提出“流动党纪课”这一党的政治纪律教育模式。

　　与传统集中上课方式不同，“流动党纪课”把课堂从会议室搬进了车间，在形式和内容上也显得更加活跃、更加丰富。社区党总支在与企业充分交流后，设计了更多流动课程菜单。不仅有针对不同行业党员的“定制党纪课”，还有服务企业的“预约党纪课”，服务党员个人的“网络党纪课”、“视频党纪课”等。内容有习近平总书记系列重要讲话精神、中央八项规定和《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、家风家训等。

　　“无规矩不成方圆。作为一名共产党员，更要时时刻刻讲规矩守纪律讲原则。”青峙工业区企业安全生产互助社的工作例会过后，社区党总支书记洪波照惯例拿起《准则》为互助社里的党员们上起了党纪课。

　　社区还想方设法增设纪律教育内容，形成以党纪教育为基础，拓展如技能培训、建议献策、志愿服务、文艺活动等“课外作业”为补充的流动平台，满足不同年龄、不同行业党员个性化、多样化的“胃口”，帮助他们长知识、增技能。

　　“和我以前想象得不同，这里的党纪课堂实用又接地气，非常吸引我。”互助社社员、宁波海越新材料有限公司安环部工作人员李俊杰说，每次互助社开展活动后，社区党总支就会安排10分钟左右时间，向党员宣讲党纪党规教育，强化大家严于律己、严守底线的纪律观念，这样机动灵活的党纪课堂他已经听过两次。

　　如今，“流动党纪课”正在青峙社区走向常态化。洪波表示，他们希望通过“流动党纪课”的形式，提高党员党性意识，提高党员修养，“真正将党员拧成一股力量，发挥他们的正能量。”