江山：业务充电成常态 夜学夜考练内功

江山：业务充电成常态 夜学夜考练内功

2016年07月14日 15:46:51 浏览量: 来源:浙江省纪委监察厅 作者:

　　“某局局长为儿子操办婚礼，通知局机关工作人员参加，使用公车运送糖果、香烟等婚宴用品，向组织报备摆酒席30桌，实际摆70桌，请问这位局长违反了哪些规定，在调查核实中需要把握哪些关键点？”

　　“利用职务影响通知工作下属参加婚宴，违规使用公车，大操大办，违反相关报备制度。”凤林镇纪委书记华伟完整地回答。

　　“判断党员干部是否利用职务影响违规操办喜庆事宜，要核实操办喜庆事宜行为是否与其职务有关，在查实宴请规模时，注意收集酒店负责人等工作人员证言材料……”市纪委派驻第三纪检组副组长赵成玉接着补充。

　　一题一案，一问一答，乡镇纪委、派驻纪检组干部夜学夜考，市纪委职能科室干部讲评点评。近日，情景模拟培训在江山市纪检监察干部中进行。该市140多名纪检监察干部参加为期2天的综合业务培训，专题辅导，集中“充电”。

　　“江山市纪委连续3年坚持开展集中培训，每年邀请上级纪委领导授课，以避免老纪检‘本领恐慌’，促使新纪检业务拓荒。”该市纪委干部室负责人介绍说，按照“缺什么、学什么，短什么、补什么”的思路，江山市纪检监察干部培训系统化、精细化，业务充电成常态，履行职责进状态。

　　“通过纪检监察信访举报工作业务培训，了解基本办理流程，学习难题化解方法，心里有了底数，工作也有底气了。”纪检监察新兵余良容学有所获地说。

　　“我是第三年参加培训了，通过这样系统、专业的学习培训，日常工作开展也顺手起来。特别是情景模拟培训，为今年农村基层作风巡查工作提供了很好指导。”多年从事纪检工作的上余镇纪委副书记杨昔清深有体会地说。

　　近年来，江山市不断拓宽渠道、灵活载体，采取“走出去、挂上来”形式，采取定期集训、顶岗轮训、集中专训等措施，增强纪检监察干部综合素质，提高监督执纪水平。几年来，江山市纪检监察干部前往上级纪委上挂锻炼5人(次)，顶岗锻炼16人(次)，参加上级纪委各类培训246人(次)，参加本市各类培训620人(次)。

　　“每次‘充电’都是工作及时雨，也是履职助推器。”虎山街道纪工委书记郑忠清说。今年以来，虎山街道纪工委开展“廉洁齐家、涵养好家风”活动，2780多名农村党员干部参加活动，以好家风促好党风。同时该纪工委还开展“四边三化”等立项监督5项，护航街道重点工作落实，履职有条不紊。

　　工作抓得起劲、抓得有起色的，还有同样接受过类似培训的市纪委派驻教育局纪检组组长郑土祥。6月份以来，他组织开展教师高级职称评定、高中阳光招生等立项监督，此前该纪检组开展整肃“四风”行动，通报批评3人、免职2人。郑土祥说：“参加‘三转’研讨班、业务专训班，使我们派驻纪检组专业专攻，精准发力，工作有的放矢。”

　　江山市不仅注重理论知识辅导，还注重实践操作引导，积极创造学习交流机会，搭建实践“充电”平台，力求纪检监察干部知行合一、学以致用。依托乡镇办案协作区、交叉立项监督、农村基层作风异地巡查、派驻纪检组干部“双下挂”等方式，各个纪检监察组织信息互补、业务互学、工作互促，实现经验共享、互学共进，提升全市纪检监察工作水平。

　　实行常态化“充电”，江山市纪检监察干部提升了“精气神”，增强了履职力，种好了“责任田”。今年以来，全市各级纪检监察组织开展立项监督258项，正风肃纪督查4次，发现违规公务接待、为官不廉等问题316个，问责46人；受理信访举报件222件，办结210件；立案67件，结案83件，给予党政纪处分83人，有效落实全面从严治党要求。(衢州市纪委)