从《西游记》中看问责条例

从《西游记》中看问责条例

2016年11月05日 11:03:04 浏览量: 来源:清廉乐清 作者:霍晓阳

　　《中共共产党问责条例》的出台，相当于给广大党员干部戴上了“紧箍咒”。从问责条例的相关规定和要求看，其不仅明确了问责主体、问责对象，同时也具体化了6种问责情形，还有7种可以相互综合使用的问责方式。可以说，这囊括与兼顾了当下党内所存在的一些问题，以及一些党员干部庸懒散和不作为等问题。

　　但值得注意的是，在去西天取经的路上，孙悟空戴上了紧箍咒，并不意味着其就会主动遵守规则，不再胡为乱来。孙悟空是在反复受到唐僧的教诲，在痛苦中不断学习并归返正路的。当他对佛家的行为、规范已经习惯，并变成自己的行动指南、心中的法则，行为不再需要外来的强制约束并“修成正果”的时候，紧箍咒的强制性约束作用就不再有意义。因为，他已经可以用自己的理念去指导自己与别人，这个时候，“紧箍咒”已不再是那个带给他无比痛苦的紧箍咒，或许只是他头上的一件装饰品，又或是他心中的一杆秤。

　　同理，有了问责条例后，要想让一些不作为的党组织真正发挥为民服务职能，要想让一些党员干部戒除胡作非为甚至违法乱来的、不守规则的“猴性”，一方面，我们还需要从严落实问责条例，做到坚决依法行事、依法惩罚，将相关问责制作为从严治党的利器，坚决落实到位。至少要做到该问责的一律问责，该严惩的绝不轻饶。另一方面，我们还需要认真开展“两学一做”活动，促使每一位党员能够以党章为镜，争做合格党员，用坚定的理想信念指导自己和别人。

　　没有“紧箍咒”的约束，孙悟空难改野性，没有“紧箍咒”的引导，孙悟空也难以成佛。同样，没有党的纪律约束，个别党员难抑心头贪念，没有党的纪律引导，党的干部也将难以带领中华民族实现伟大复兴。　因此，学习党的问责条例，不仅需要我们每一位党员干部外化于行，更需要内化于心，时刻勒紧内心的紧箍咒!

　　我们要相信这样一句话:“规矩是为不遵守规矩的人拟定的”。不管党内监管机制多么严密，对违规的惩罚多么严重，对日常工作要求多么严苛，只要我们能够严于律己，为自己划定行为红线，不超越“禁区”一步，首先将违规想法扼杀在行动之前，那么，惩罚就一定会远离你的工作与生活。面对“问责条例”，我们最应该关注的不是违规后的严重后果，而是要首先学会控制行为，把问责条例当成警钟，让警钟长鸣，使自己成为一个“懂规矩”“守规矩”的人。