“技能大比拼”各显神通，“技能大舞台”精彩纷呈

“技能大比拼”各显神通，“技能大舞台”精彩纷呈

2018年12月19日 15:30:09 来源: 浙江党建网 作者: 叶丽丽 林艳

　　“这样的讨论形式很新颖，也很活泼。”经过两天四场比拼，无领导小组讨论活动圆满结束。激烈的辩论氛围久久未能退去，很多第一次参加的干部表示，这样技能大比拼的舞台很精彩。在庆元党校大课堂里，100余名干部观看并参与了激烈的无领导小组讨论活动。活动现场，大家围绕“该不该给年轻干部贴标签？”“乡村振兴最迫切需要振兴两个方面?”等主题深入分析、旁征博引，连珠的妙语和严谨的论证不时赢得现场观众的热烈掌声，将讨论赛的氛围不断推向一个又一个高潮。

　　这是庆元技能型干部培养的一个片场。为打造技能型乡镇政府建设2.0版，今年以来，庆元结合新时代新要求，在全县基层干部中部署开展“学技能、比技能、用技能”活动。按照“干什么学什么、缺什么补什么”的方针，该县组织部门在技能培养上做了“规定”和“自选”两方面要求，采取微型党课、辩论、调研、文体表演、体育竞赛等，要求干部全面掌握法律法规、政策宣传、项目建设、新媒体运用等综合技能和专业技能，促使每一名干部达到基本政策掌握、岗位业务精通、群众工作方法熟悉、产业发展路径清晰、区域经济格局了解的基本要求。

　　坚持注重自我学习与组织推动相结合，19个乡镇（街道）依托“思想大解放、干事大担当”主题活动，结合干部夜学、支部主题党日等载体，以自学、集中授课、技能实践等方式定期组织开展农业产业发展、项目建设管理、企业服务、电子商务、住村工作、社会管理等方面的业务开展形式多样的理论学习和技能实践。

　　近日，屏都街道官山头甜橘柚干部技能实训基地里人头攒动，除了街道农业发展中心的干部外，其他业务科室的干部也加入到了技能学习中。为助力农忙，同时，帮助干部学习掌握产业技能，街道将干部技能实训基地建在了农业生产一线，推动干部到育苗、嫁接、采摘、销售等各个环节学技能。

　　在岭头乡的十大产业能人工作室，乡镇干部既当学员，虚心学习茭白、锥栗等农业产业技能，也当老师，上台讲授乡村振兴的新政策。党员大户、种植能手、乡镇干部、村干部，台上台下双向交流互动，推动技能大学习。

　　有的干部通过实训基地一线互动，积累了农业产业等专业知识；有的干部通过微型党课平台，锻炼了逻辑思维与语言表达能力；有的干部通过乡村蹲点调研，提升了文字功底和做群众工作能力；有的干部在组织大型会议中，学习了综合协调方法……在不同的活动、不同的场合、不同的舞台中，基层干部的决策力、创造力、应变力、学习力、自律力等等，普遍得到提升。

　　干得好首先得身体好，基层工作任务繁重，平时工作紧张、缺乏体育锻炼，为进一步提升其身体素质，激励他们以更健康的状态迎接挑战，体育技能也成为干部的基本技能之一，该县组织部门组织开展了“思想大解放 干事大担当”技能比武活动，既比业务能力， 也比身体素质。

　　该县组织部门负责人介绍到，技能干部培养坚持“线上线下”双模式。线上，在庆元党建网开辟了“干部技能学习库”专栏，帮助干部学习应知应会700题，并将此作为干部技能考试的主要内容。线下，按照“有标识、有简介、有师资、有培训、有互动”的要求，结合乡镇（街道）地域特点、产业优势、特色工作品牌等，建立了基层治理型、服务型、产业型、项目型、文创型等75个干部技能实训基地，推动干部到一线学技能、比技能，提升理论转化实践的能力。

责任编辑： 安佳璐