以“红匠工程”精神引领 助推人才队伍建设

2023年12月27日 14:29:38 来源: 浙江党建网 作者: 通讯员 齐丹 陈好 陈灵清 赵侠毅

  浙江交通集团金温铁道公司机辆部坚持党建引领,不断创新党建形式,坚持以“党旗插在运输一线,党建建在职工心中”为宗旨,以高质量党建赋能高质量发展。通过实施“红匠工程”,从党建引领到顶层设计统筹部署,从目标任务到解决问题统筹抓起,从服务基层到基层执行统筹考虑,构建了人才队伍建设“三匠”模式。

  以“匠•领”工程为指引,凝聚思想力量

  近年来,公司全力打造“浙江铁路”自主运营管理品牌,“多线合一”运输组织格局,“点多线长面广”的特点,导致人员分散,不易集中,给党员教育管理带来考验。为了让火车司机“开车”“学习”两不误,在“开车”前为他们加满“油”,实施“红学行动”,以抢学、微学、连学,破解工学难题,提升队伍素质,当好学习“火车头”。

  抢学,党支部委员、党小组长带头研究机车交路图,将党员司机值乘班次集中,通过实行值乘班次集中休息的措施,合理优化调整火车司机值乘班次,扩大党员集中学习的覆盖面,从优化班次中抢学习时间。抢学的内容主要以上级文件和规章制度为主,从全文中摘录出重点内容,形成条目式、图文并茂式等有助于记忆的形式,帮助职工理解和记忆。

  微学,在司机出勤中实行出乘第一问,规范司机在应急情况下第一行为。普通党员充分运用“学习铸魂”小程序测试答题,将党的二十大报告、学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育、习近平总书记重要讲话精神等重点内容梳理成“知识题库”,可测可练可考,促进广大党员干部以测代练,在测中积累,在测中改进。骨干党员灵活编制“火车司机手册”、党员口袋书,制作火车头系列揭秘MG动画等,打造便携式、沉浸式微学平台。开展阶梯式业务背规,支委对党小组长负责,党小组长对党员职工负责,逐级背诵技规,提升业务能力。

  连学,巧用视频连线,开设“红领课堂”“技师讲堂”等,在温州西、金华南、乐清湾等多地开设视频会场,实现多地连线共同学习,每年节省党员金华、温州等地往返时间1500多个小时,解决职工学习难,充分保障学习教育和安全生产两手抓,两手硬。主题教育期间,通过“匠心讲堂”,积极发动劳模工匠、优秀员工代表、专业技术人才等宣讲党的创新理论,形成了劳模工匠带头讲,技术能手、岗位标兵等其他优秀职工自愿讲的良好氛围,通过宣讲切实把习近平新时代中国特色社会主义思想转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践工作的强大力量。

  以“匠•育”工程为养分,滋养人才土壤

  随着“多线合一”运输组织格局的形成,公司对机辆检修队伍的专业素养、知识储备、能力水平等方面要求越来越高,为了锻造一支能够适应现代铁路机辆设备运维和省内铁路托管运营检修人才队伍,机辆部开启“苗圃模式”。

  培苗,发挥金台机辆综合作业区作为机辆转型升级的平台和实训基地作用,在动客机车专业间推行人员换岗交流16人,打通专业间的人员流通渠道,为推进机辆融合增加人员储备。柔性引进具有行业突出专业技术的高水平专业人才,为后续人才培养提供平台保障。同时,选派党员管理人员和技术骨干到国铁站段、检修工厂等地挂职锻炼,推进“一专多能”的骨干团队的打造。

  育苗,以“王冠卿技能大师工作室”“郑森技能大师工作室”为抓手,发挥工作室在技术技能革新、带徒传技、技术经验交流推广等方面的作用,选出素质过硬、业务精通的高质量党员师傅,在思想教育上“传”、在为人处事间“帮”、在业务工作中“带”,“一对一”精准培养,帮助新员工提升业务能力和综合素质,加快其成长步伐,为“多线合一”受托运营输送人才。

  助苗,聚焦培训质量提升,突出专业主导,强化精准化、差异化培训,采用“普众培训+精英培训”相结合的方式,在提升职工整体队伍素养的基础上打造一支骨干团队,推动复合型的专业技术队伍建设,全年累计开展120余场次培训12000人次。有111人取得职业技能等级证书,28人取得特种设备管理、特种设备作业、特种作业、无损检测员等各类技能证书;200余人持有司机驾驶证,持有2种及以上司机驾驶证的职工达33.3%。

  以“匠•创”工程为引擎,激发创新活力

  机辆部持续致力于增强企业创新意识与创新自觉,释放企业发展潜力和发展动能、夯实企业经营效益和安全底盘,为公司发展破局增添动力。一年来,机辆部按照“改革攻坚、创新攻关”要求推进创新工作,依托机务和车辆两个实训基地做依托,发挥党员技师的示范带头作用,攻坚克难加快了机车设备现代化升级步伐,为全面建成社会主义现代化强国作出铁路贡献、展示铁路担当。其中,“一种对油压继电器接线处松动进行加固的装置”和“一种新型机车主机油泵齿轮拔出器”两项成果获得国家实用新型专利证书(国家级),“铁路客车电开水炉防干烧功能测试仪”“铁路机车百叶窗弹簧防跳装置”分别荣获集团公司第三届“五小”创新竞赛二等奖、鼓励奖(厅局级/集团),《机车模拟闯关实训系统》获得国家计算机软件著作权登记证书。

  下一步,机辆部将党建与业务深度融合,发挥党建在人才结构持续优化中的作用,为公司培养优质的高素质人才,努力打造一批思想过硬、业务精干、作风扎实、充满生机与活力的青年后备力量,为今后公司铁路主业转型升级、运输设备更新换代、拓展委托维养业务,实现可持续发展提供专业技术人才支撑。

责任编辑: 邹姗琳
相关阅读