组织保障护航营商环境

　　今年一季度，浙江绍兴市上虞区围绕主导产业新招引亿元以上项目36个，落地项目开工率91.7%。经营主体纷纷选择上虞、深耕上虞，展现出该地营商环境的持续优化，也反映出广大干部作风的不断改进。

　　近日，上虞区委组织部专门印发组织工作服务优化营商环境八条举措，从加强能力培养、深化作风建设、激励担当作为等方面，提出系列务实管用硬举措，以组织保障助推优化营商环境。

　　深入推进干部专业化能力培训，举办优化提升营商环境、培育现代化产业与贸易新业态等主体班次，邀请部门“一把手”与企业家围绕现代化产业同台授课，强化新科技新业态新模式学习运用。优化重点工作揭榜挂帅模式，聚焦项目谋划、产业培育、招商引资等赛道，实施“虞青·淬火”经济型专业干部培育计划，提高干部经济工作的能力水平。

　　依托政企服务直通车、政企圆桌会、爱企服务日、企业服务中心等平台，常态化开展“看项目、走企业、解难题”集中行动，确保诉求处置不悬空、不拖延。针对重点企业、重点项目需求，动态优化驻企服务员和专家团队力量配备，深入企业问需，纾困解难办实事。开展营商环境监督检查，严查涉企服务中的吃拿卡要、敷衍塞责等不正之风。

　　在招商引资、招才引智、政务服务、项目建设一线考察识别干部，把营商环境评价纳入高质量发展考评重要内容，开展季度赛马实绩比拼，对在服务优化营商环境等工作中表现突出的集体和个人予以及时奖励，纪检监察、巡视、审计等联动探索加强对经济社会发展主要指标数据的穿透分析，防范和纠治新官不理旧账等损害营商环境的行为，实现以考促事、以考促干。