浙江为114名党员干部澄清涉疫不实信访举报
浙江为114名党员干部澄清涉疫不实信访举报
2020年04月01日 16:25:31 来源: 作者: 本网记者 杜玲玲 通讯员 颜新文
“关于反映潘良民同志在疫情防控中不作为、不担当，未及时有效落实防控措施的问题，县纪委县监委进行了调查核实，为失实举报。”当看到澄清正名通报时，武义县白洋街道王大路村党支部书记潘良民激动不已。近日，武义县纪委县监委接到省纪委省监委举报网络平台转来的反映潘良民信访件，迅速展开调查核实，仅用不到6个小时就查清了该问题，并在一定范围内给当事人予以澄清。
面对突如其来的疫情，纪检监察机关既要快查快处，精准问责，严明纪律，又要落实好“三个区分开来”要求，做好深入细致的思想政治工作，激励干部担当,为一线战“疫”者撑腰鼓劲。疫情发生以来，浙江省纪委省监委迅速建立省、市、县三级涉疫情防控信访举报快查快处机制，在严肃查处党员干部不担当不作为和违纪违规问题的同时，及时对不实信访举报问题澄清正名，激励一线干部勇于担当、全力作为。
困境：诬告让战“疫”者辛苦又“心”苦
“感谢组织为我澄清正名，我当时真的想不通，甚至有点心灰意冷。”3月4日，潘良民向前来回访关心的街道纪工委书记周国阳吐露了心声。潘良民当了近六年村党支部书记，一直兢兢业业。疫情发生以来，他不顾个人风险，不计报酬，坚守在防控一线。
2月6日，一封反映其不担当、不作为的举报信却向他当头泼了一盆冷水。经了解，目前的王大路村由4个村合并而成，且是典型的工业郊区村，外来人口近3000人，管控难度大，从大年初二开始，潘良民一直奔波在抗疫一线。“这个真的是冤，我也一直在思考自己哪里做的不到位。”潘良民对纪检监察干部说。
当天12时接到上级转来的信访件后，武义县纪委县监委立即展开走访核实。17时40分，就由街道纪工委通过微信工作群将核查结果进行了公开。经核实，该村严防严控措施到位，潘良民工作积极主动，认真负责，未发现其失职失责问题。“该村村情较为复杂，其中的利益纠葛也导致了此次失实举报。”相关人员告诉记者。
受到失实举报困扰的，不仅仅是潘良民。近日，杭州市余杭区百丈镇纪委收到溪口村17名村干部写的承诺书。原来，2月1日，区纪委区监委接到群众反映：“溪口村干部在疫情防控期间聚众搓麻将。”身正不怕影子斜，受到举报困扰的村干部决定给纪委写承诺书，以示清白。“我向组织保证，绝对没有举报人反映的问题！如果有，愿意接受组织的任何处理！”每位村干部的承诺都掷地有声。
经核查，该举报确为失实举报。通过细致的思想工作，举报人终于道出了缘由。1月31日上午，他在溪口村委对工作人员指手画脚时，被村干部教育了几句，心怀不满的他便作了虚假举报。
失实举报如果不及时澄清，寒的将是战“疫”干部的心。当前疫情防控仍处于吃劲阶段，各级党员干部仍需上下同心、众志成城抗击疫情。然而，一些一线干部由于直接面对群众，工作量大面广，工作中难免会遭受误解和非议，甚至遭受一些别有用心者的恶意诬告。
“基层是疫情防控的第一道防线，基层干部是防控工作的中坚力量。疫情发生以来，一线党员干部特别是村（社）干部冲锋在前，工作非常辛苦，对他们既要严管更要厚爱，让吃苦者不吃亏、辛苦者不心苦、担当者没有后顾之忧！”浙江省纪委省监委相关负责人说。为激励一线战“疫”者担当作为，全省各级纪检监察机关按照“三个区分开来”要求，对涉疫防控信仿举报做到快查快办，有问题的不放过，没问题的也不冤枉，对不实的举报及时给予澄清。与此同时，省纪委省监委还对典型案件实行跟踪督办，确保办信质量效果。
破局：快查快处快澄清
2月11日，对于遂昌县新路湾镇远路口村委会主任潘顺俊是个特殊的日子，这天他的心情就像过山车，几上几下。
当天下午3时3分，遂昌县纪委县监委接到群众来电，反映潘顺俊不落实疫情防控宣传、排查等要求，且以打麻将形式聚集赌博。10分钟内，新路湾镇纪委就通过涉疫信仿“绿色通道”收到了交办件，并立即启动了快查快办程序。当天晚上10点15分，镇党委和镇纪委就向该村两委班子通报了信访核查情况，并对潘顺俊进行了公开澄清正名。
从受理信访举报到办结反馈，再到澄清正名，整个过程仅用时7小时。县纪委县监委信访室主任雷永祥向记者坦言，这是他经历过处置最快的一起信访件，这也是疫情特殊时期，涉纪信访“绿色通道”快速流转、快查快办的生动体现。“一开始真觉得挺委屈的，好在纪委如此快速地给我澄清正名，最大限度降低了失实举报对我的负面影响，觉得特别暖心。” 潘顺俊激动地说。
对于涉疫防控信访件处置必须做到快速反应，及时回应百姓关切。疫情发生以来，浙江省纪委省监委立即开启“战时模式”。全省11个市和90个县级纪委监委迅速建立涉疫信访举报快速反应“绿色通道”，鼓励群众参与监督，并承诺24小时内即时接收、快查快办、反馈到位。各级纪检监察机关严格落实“三个区分开来”，明确容错纠错具体情形，探索建立适合疫情防控期间的澄清正名机制。对涉疫情防控工作中党员干部、监察对象的违纪违规问题线索，特别是涉及形式主义、官僚主义和擅离职守、推诿扯皮等问题，优先受理，快查快办。同时，对调查核实属于失实举报的，根据实际情况以现场通报、书面通报、短会、微信等方式及时澄清正名。
澄清工作必须经得起群众和历史的检验，审慎稳妥是关键。近日，台州市三门县珠岙镇仙人峡村卡点召开了一场为该村党支部书记徐亦烘澄清正名的特殊会议。在此之前，县纪委县监委严格遵循“三不予以公开澄清”原则，在镇纪委第一时间组织对不实信访举报进行调查核实后，由县纪委县监委信访、党风政风、案管、审查调查等部门联审，确保证据链完整，没有明显澄清隐患。
一线干部是战“疫”的中坚力量，也是疫情期间澄清工作的重点对象。浙江各级纪检监察机关严格把控澄清工作质量，严格筛选澄清对象，重点将战“疫”一线的“狮子型”干部和“实干家”优先纳入澄清范围，充分释放“谁为事业担当，组织就为谁担当”的强烈信号。记者了解到，在台州市纪委市监委澄清正名的40名党员干部中，就有35人为村干部，充分体现了组织对战“疫”一线干部的关心关爱。
暖心：让被诬告干部振奋精神重回战“疫”一线
3月1日早上6点半，江山市石门镇溪底村村委会主任毛庆华就在村口卡点忙碌了起来。作为村里网格长，他每天都要检查卡口执勤情况，带队巡逻村里疫情防控，走访居家医学观察对象。晚上11点回家前，他还是放心不下，到村口卡点再检查一遍。
这些天，毛庆华像个“陀螺”忙得转个不停，尽管如此他仍感到工作充实、心情舒畅。然而，就在一个月前，毛庆华却因一起反映其知情不报隐瞒亲属湖北返江的信访举报所困扰。
“那时侯真是身体累、心也累，幸亏组织为我及时澄清，我又仿佛充上了电。”毛庆华由衷地说。2月5日，石门镇党委及时将澄清毛庆华有关问题不实举报的通报在镇村干部钉钉群上作了公布。
澄清正名是给干部吃下的“定心丸”，让受失实举报困扰的干部重新投入到战“疫”一线。但澄清正名并非句号，后续的回访跟踪也不能落下。为帮助疫情防控期间被失实举报干部彻底消除顾虑，放下思想包袱，浙江各级纪检监察机关及时开展暖心回访，做细做实思想工作，做好澄清正名的“后半篇”文章。
“澄清正名后，组织还多次回访关心，我的内心受到很大触动。”宁波市海曙区集士港镇卖面桥村负责人王国军说。2月3日，区纪委区监委接到反映王国军在卖面桥村封闭管理中，没有给村民提供生活物资的信访件，区纪委区监委不仅认真调查，予以澄清，还及时开展回访关受，通过听被澄清干部想法、单位同事意见和群众反映，看被澄清干部精神面貌、履职情况和工作实绩，全面了解掌握被澄清干部的真实表现，让其感受到来自组织的信任和关心。
在此基础上，该区还实施“一评价一反馈”机制，综合考虑各方面意见，对担当作为、表现突出的被澄清干部，按干部管理权限将评价结果反馈给其所在单位的上级组织，进一步激发干事创业的热情和干劲。经组织暖心鼓励后，王国军积极投入工作，2月27日，被评选为区第二批“战疫”先锋个人。
“疫情防控监督要把是否有利于激励党员干部履职尽责，形成凝心聚力、防控合力作为重要标准。各级纪检监察机关要在依纪依法依规查处履职不力问题的同时，通过容错纠错、澄清正名、回访教育等一系列举措，旗帜鲜明、理直气壮地为勇于担当的干部撑腰鼓劲，营造全力抗击疫情的良好社会氛围。”省纪委省监委相关负责人表示。截止3月5日，全省各级纪检监察机关共受理涉疫信访举报2285件，其中失实举报934件，为114名党员干部澄清正名。
